一、招聘原則

招聘工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，通過(guò)面試、考察，擇優(yōu)招聘。

二、招聘崗位

各崗位招聘計(jì)劃、資格條件詳見(jiàn)《贛州市寧都縣2024年面向社會(huì)公開(kāi)招聘碩士研究生崗位表》（附件1）。

三、招聘條件

（一）應(yīng)具備的基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，熱愛(ài)科研事業(yè)；

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

4.具有崗位所需要的任職資格、職業(yè)資格及技能要求；

5.具有適應(yīng)職位要求的身體條件和心理素質(zhì)。

（二）下列人員不具備報(bào)名資格

1.曾受過(guò)刑事處罰，曾被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或公職的人員；

2.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查調(diào)查的人員和、尚未終結(jié)的尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)等處分的人員；

3.在讀的普通高校全日制非2024屆畢業(yè)生，2024年畢業(yè)的定向生，委培生；

4.現(xiàn)役軍人；

5.試用期內(nèi)的公務(wù)員及參照公務(wù)員管理機(jī)關(guān)單位工作人員、試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員；

6.有服務(wù)期要求且仍在服務(wù)期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員（含編制備案制人員、用人備案數(shù)人員）、大學(xué)生村官、特崗教師、“三支一扶”等人員;

7.在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招考中因嚴(yán)重違紀(jì)被取消考試資格，仍在禁考期內(nèi)的人員；

8.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的、法律法規(guī)和政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的；

此外，考生不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》所列情形的崗位；也不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的崗位。

（三）崗位條件

1.各崗位招聘計(jì)劃、學(xué)歷學(xué)位、年齡和專業(yè)要求詳見(jiàn)《贛州市寧都縣2024年面向社會(huì)公開(kāi)招聘碩士研究生崗位表》（附件1）。

2.學(xué)歷條件

（1）報(bào)考人員的身份、專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位須與崗位要求一致，專業(yè)技術(shù)（職業(yè)、執(zhí)業(yè)）資格、工作經(jīng)歷條件均指本崗位招聘的最低條件（含本條件）。具體政策及待遇請(qǐng)咨詢招聘單位或當(dāng)?shù)厝松绮块T(mén)。

（2）崗位中要求“研究生及以上學(xué)歷，并取得與學(xué)歷對(duì)應(yīng)的學(xué)位”的崗位，各招聘單位在崗位條件中明確了所需研究生和本科專業(yè)的，考生應(yīng)按崗位專業(yè)要求同時(shí)取得相應(yīng)專業(yè)的學(xué)歷證及學(xué)位證。

（3）國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位的在讀人員既不能以其尚未取得的國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位證書(shū)進(jìn)行報(bào)考，也不能以其已取得的其他學(xué)歷學(xué)位證書(shū)進(jìn)行報(bào)考。在報(bào)名截止日前尚未取得國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的人員均視為在讀人員。

3.專業(yè)條件：

（1）考生所學(xué)專業(yè)以《學(xué)科專業(yè)目錄匯編》（二〇二三版，附件4）為準(zhǔn)。專業(yè)要求為大類的，考生所學(xué)專業(yè)只要符合其中任何一個(gè)分類目錄，即可報(bào)考；招聘崗位要求具體專業(yè)的，考生所學(xué)專業(yè)應(yīng)與招聘崗位要求的專業(yè)一致方可報(bào)考。應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄（沒(méi)有專業(yè)代碼），選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報(bào)考的，所學(xué)專業(yè)必修課程應(yīng)當(dāng)與報(bào)考崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致，并在資格審查時(shí)提供畢業(yè)證書(shū)、所學(xué)專業(yè)課程成績(jī)單（須教務(wù)處蓋章）、院校出具的課程對(duì)比情況說(shuō)明或畢業(yè)院校專業(yè)設(shè)置情況說(shuō)明等材料。對(duì)含有兩個(gè)以上培養(yǎng)方向的專業(yè)，如招考崗位已明確具體培養(yǎng)方向的，報(bào)名人員須符合具體培養(yǎng)方向方可報(bào)名。

（2）輔修專業(yè)報(bào)考問(wèn)題。根據(jù)教育部辦公廳《關(guān)于規(guī)范高等學(xué)校學(xué)歷證書(shū)有關(guān)事項(xiàng)的通知》（教學(xué)廳函〔2014〕14號(hào)）規(guī)定：高等學(xué)校只能為取得本校學(xué)籍的學(xué)生頒發(fā)并注冊(cè)一份學(xué)歷證書(shū)。單獨(dú)的輔修證明不能證明畢業(yè)院校、畢業(yè)時(shí)間、學(xué)歷、學(xué)歷性質(zhì)等完整內(nèi)容，不能作為“所學(xué)專業(yè)”的證明材料。輔修專業(yè)證書(shū)與學(xué)歷證書(shū)配合使用，一般不單獨(dú)作為學(xué)歷證書(shū)使用。

（3）第二學(xué)士學(xué)位專業(yè)報(bào)考問(wèn)題。根據(jù)《教育部辦公廳關(guān)于在普通高校繼續(xù)開(kāi)展第二學(xué)士學(xué)位教育的通知》（教高廳函〔2020〕9號(hào)），第二學(xué)士學(xué)位采取全日制學(xué)習(xí)，納入高校學(xué)籍管理系統(tǒng)。第二學(xué)士學(xué)位的畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)，按現(xiàn)行畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)管理辦法頒發(fā)，畢業(yè)學(xué)生按當(dāng)年應(yīng)屆生身份派遣。第二學(xué)士學(xué)位的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)能在學(xué)信網(wǎng)核驗(yàn)崗位要求的相應(yīng)學(xué)歷層次的，可以按所學(xué)專業(yè)報(bào)考。

4.年齡條件：報(bào)考人員須年滿18周歲，且不超過(guò)職位表中注明的年齡上限。年齡計(jì)算方法為：18周歲以上是指2006年8月14日以前出生，28周歲及以下是指1995年8月14日及以后出生，30周歲及以下是指1993年8月14日及以后出生，35周歲及以下是指1988年8月14日及以后出生，以此類推。（注：8月14日為報(bào)名第一天）。

5.其他條件：

（1）限應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的崗位，報(bào)考人員須為通過(guò)全國(guó)統(tǒng)一的高考、研究生入學(xué)考試，在國(guó)內(nèi)普通高等學(xué)校或承擔(dān)研究生教育任務(wù)的科研機(jī)構(gòu)就讀，且就讀期間人事關(guān)系（個(gè)人人事檔案、工資關(guān)系）和組織關(guān)系轉(zhuǎn)入就讀院校或科研機(jī)構(gòu)，于2024年8月31日前畢業(yè)的2024屆普通高校畢業(yè)生（特殊學(xué)制的按教育部門(mén)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行）。

除2024屆普通高校畢業(yè)生外，擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的普通高校畢業(yè)生（即：國(guó)家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在國(guó)家規(guī)定的2年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位及國(guó)有企業(yè)等正式編制，檔案、組織關(guān)系等仍保留在原畢業(yè)學(xué)校或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)、畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生）也可報(bào)考限應(yīng)屆畢業(yè)生的崗位。

2023年9月1日至報(bào)名截止日期間取得國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位并已完成教育部門(mén)學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國(guó)人員和在國(guó)家規(guī)定的2年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的留學(xué)回國(guó)人員，可以報(bào)考限應(yīng)屆畢業(yè)生的崗位。

非普通高等學(xué)歷教育的其他國(guó)民教育形式（函授、自學(xué)考試、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大、成人教育等）畢業(yè)生的考生身份均為非應(yīng)屆畢業(yè)生。

（2）未滿服務(wù)期或處于試用期的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員報(bào)考，須在網(wǎng)上報(bào)名結(jié)束前與所在單位解除錄（聘）用關(guān)系（以主管單位和組織人事部門(mén)同意批復(fù)時(shí)間或解除聘用合同書(shū)的簽訂時(shí)間為準(zhǔn)）。

（3）報(bào)考限“中共黨員”的崗位，“中共預(yù)備黨員”也可報(bào)考。資格審查時(shí)需提供所在黨支部出具的黨組織關(guān)系證明，考察時(shí)將對(duì)入黨檔案材料進(jìn)行復(fù)審。

四、招聘方式及程序

采取筆試、面試的方式進(jìn)行招聘。招聘工作按照發(fā)布招聘信息、資格審查、報(bào)名、筆試、面試、體檢、考察、公示、正式聘用等程序進(jìn)行。

崗位招聘人數(shù)與該招聘崗位通過(guò)資格審查人數(shù)比例超過(guò)1：5的則進(jìn)行筆試環(huán)節(jié)，招聘崗位未超過(guò)1：5比例且報(bào)考人員通過(guò)資格審查的直接入闈面試。

進(jìn)行筆試崗位的，筆試和面試成績(jī)各占50%，筆試、面試滿分均為100分。未進(jìn)行筆試的崗位以面試成績(jī)?yōu)榭偝煽?jī)，不進(jìn)行折算。

進(jìn)行筆試崗位的考生總成績(jī)計(jì)算方法為：（筆試成績(jī)×50%）＋（面試成績(jī)×50%）。

（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：自發(fā)布公告之日起至2024年8月29日（星期四）18:00止（以郵箱收到報(bào)名資料時(shí)間為準(zhǔn)）。

2.報(bào)名方式：采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，不接受電話、信函和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。考生在報(bào)名期限內(nèi)將報(bào)名材料電子版（掃描件）以“報(bào)考崗位代碼＋姓名”命名打包發(fā)至郵箱：ndrsj2020@163.com。每人限報(bào)一個(gè)職位，報(bào)多個(gè)職位的，取消報(bào)名資格。

3.報(bào)名所需提供的材料

（1）《贛州市寧都縣2024年面向社會(huì)考核招聘碩士研究生報(bào)名表》（附件2）及《贛州市寧都縣2024年面向社會(huì)考核招聘碩士研究生報(bào)名人員信息表》（附件3）電子檔（各1份）。填寫(xiě)《贛州市寧都縣2024年面向社會(huì)考核招聘碩士研究報(bào)名表》電子檔并插入本人近期免冠1寸紅底彩照（格式為JPG，大小為40K以下，寬度90像素，高度120像素，分辨率300像素），彩色打印《報(bào)名表》后簽名的掃描件1份。

（2）本人身份證或社會(huì)保障卡原件及正反面掃描件1份。

（3）畢業(yè)證和學(xué)位證（含大學(xué)本科學(xué)歷、學(xué)位）原件掃描件（各1份）；往屆畢業(yè)碩士研究生須提供中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》原件掃描件（1份，請(qǐng)注意有效期限應(yīng)在2024年10月14日以后，以備核查有效性）；應(yīng)屆畢業(yè)碩士研究生須提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》原件掃描件、學(xué)歷證明原件掃描件（各1份，需加蓋公章）及《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》原件掃描件（各1份）。國(guó)（境）外的學(xué)歷、學(xué)位還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》，報(bào)名提交的專業(yè)名稱須與教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的專業(yè)名稱相一致。

（4）機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員（含備案制管理人員）及國(guó)企正式人員報(bào)考，應(yīng)在報(bào)名時(shí)出具單位及有干部管理權(quán)限的主管部門(mén)的同意報(bào)考證明；縣級(jí)及以下機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員報(bào)考須出具所在地組織（人社）部門(mén)的同意報(bào)考證明。

（5）招聘崗位要求具體崗位工作經(jīng)歷、具體專業(yè)工作經(jīng)歷的，必須是主責(zé)主業(yè)的工作經(jīng)歷，兼職兼聘的工作經(jīng)歷不視為崗位要求的具體工作經(jīng)歷，機(jī)關(guān)事業(yè)單位及國(guó)有企業(yè)須提供工作單位出具的證明和養(yǎng)老保險(xiǎn)憑據(jù)，其他單位須提供勞動(dòng)合同和簽訂勞動(dòng)合同企業(yè)為其繳納城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)憑證，或勞動(dòng)合同及用人單位工資發(fā)放流水（工資發(fā)放時(shí)間及金額應(yīng)相對(duì)固定）等佐證材料原件及復(fù)印件；未明確要求具體崗位工作經(jīng)歷、具體專業(yè)工作經(jīng)歷的，只要畢業(yè)后具有相應(yīng)時(shí)間的任何工作經(jīng)歷均可，須提供勞動(dòng)合同及用人單位為考生繳交的社保憑據(jù)，或勞動(dòng)合同及用人單位工資發(fā)放流水（工資發(fā)放時(shí)間及金額應(yīng)相對(duì)固定），或從事個(gè)私經(jīng)濟(jì)相關(guān)證照等佐證材料原件及復(fù)印件，機(jī)關(guān)事業(yè)單位及國(guó)有企業(yè)提供單位出具的證明和養(yǎng)老保險(xiǎn)憑據(jù)即可。要求具有具體專業(yè)工作經(jīng)歷和研究背景的，需提供畢業(yè)論文或科技論文或參與項(xiàng)目等佐證材料（以上材料均需蓋章原件）。

（6）本人近期免冠1寸紅底彩照電子件（照片需與《贛州市寧都縣2024年面向社會(huì)考核招聘碩士研究生報(bào)名表》張貼的照片一致）。

以上報(bào)名資料需按要求備齊，缺少將會(huì)影響筆試資格。以“報(bào)考崗位代碼＋姓名”命名的壓縮文件發(fā)送到指定郵箱。

（二）資格審查

1.此次招聘采取線上資格審查。筆試結(jié)束后三個(gè)工作日內(nèi)完成面試資格審查。由招聘單位及主管單位人事部門(mén)共同負(fù)責(zé)，對(duì)符合崗位要求，進(jìn)入面試人員花名冊(cè)在寧都縣人民政府官網(wǎng)（http://www.jxzggl.com/）發(fā)布。

2.實(shí)行網(wǎng)上誠(chéng)信報(bào)名，填寫(xiě)信息必須完整、真實(shí)和有效，不符合崗位條件的人員請(qǐng)勿報(bào)考，已參加考試的，成績(jī)一律無(wú)效，由此產(chǎn)生的一切后果由考生本人負(fù)責(zé)。

3.資格審查貫穿招聘全過(guò)程（含聘用后的試用期內(nèi)）。應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡發(fā)現(xiàn)本人填寫(xiě)信息不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤，與所報(bào)崗位要求條件不符，弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)取消資格。應(yīng)聘人員應(yīng)保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系方式的暢通，并隨時(shí)關(guān)注寧都縣人民政府官網(wǎng)（http://www.jxzggl.com/），以便獲取公示公告信息。

（三）筆試

1.筆試時(shí)間地點(diǎn)：詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證。

2.筆試分?jǐn)?shù)及內(nèi)容：總分100分，主要測(cè)試應(yīng)試人員基本能力（主要包含行測(cè)、公共基礎(chǔ)），題型為客觀題,本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

3.本次招聘設(shè)定筆試成績(jī)合格線為60分，凡考生筆試成績(jī)低于合格分?jǐn)?shù)線的，不得確定為面試對(duì)象進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

4.公布成績(jī)。筆試成績(jī)公布時(shí)間另行公告，考生可在寧都縣人民政府官網(wǎng)（http://www.jxzggl.com/）查詢本人筆試成績(jī)。

進(jìn)行筆試的招聘崗位根據(jù)報(bào)考人數(shù)最終確定的崗位招聘計(jì)劃數(shù)從高分到低分按1：3的比例確定入闈面試人員。不足1：3比例的，合格線上所有人員進(jìn)入面試。

確定入闈面試人員時(shí)，末位同分者一并列入。

筆試成績(jī)及入闈面試人員名單、面試前資格審查、領(lǐng)取《面試準(zhǔn)考證》等事項(xiàng)將在寧都縣人民政府官網(wǎng)（http://www.jxzggl.com/）進(jìn)行公告。

5.其他事項(xiàng)。如某加試崗位入圍面試人員放棄面試資格或因資格審查不合格等其它原因放棄面試資格的，進(jìn)行筆試的招聘崗位，按筆試成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)一次。

（四）面試

1.考生憑《面試準(zhǔn)考證》參加面試。面試時(shí)間和地點(diǎn)待定，詳見(jiàn)《面試準(zhǔn)考證》。

2.面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式。面試時(shí)間為每人10分鐘，面試成績(jī)滿分100分，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入。

3.面試結(jié)束后，按照招聘崗位計(jì)劃，總成績(jī)70分及以上者從高分到低分等額確定入闈體檢和考察人選，如遇末位同分，采取加試（面試）方式確定入闈體檢人選。

（五）體檢

體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）及人力資源和社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）等文件執(zhí)行。體檢時(shí)間另行通知。體檢合格者列為考察對(duì)象，體檢不合格者取消聘用資格。因個(gè)人放棄或體檢不合格等原因出現(xiàn)的缺額，按總成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)一次。

（六）考察

由用人單位及其主管部門(mén)負(fù)責(zé)對(duì)入闈考察的考生，從德、能、勤、績(jī)、廉等方面的表現(xiàn)情況進(jìn)行全面考察。主要是全面了解考察對(duì)象的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、職位匹配度以及需要回避等方面的情況。考察時(shí)還將對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格復(fù)審。對(duì)政治上不合格的，實(shí)行一票否決，不予錄用。考察不合格或自愿放棄所造成的空缺，按該崗位面試成績(jī)由高到低遞補(bǔ)一次。

（七）公示和聘用

1.對(duì)體檢、考察合格的擬聘人員名單，在寧都縣人民政府網(wǎng)公示7個(gè)工作日。

公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映的問(wèn)題不影響聘用的人員，辦理聘用備案手續(xù)。

對(duì)公示期間反映有影響聘用的問(wèn)題并查實(shí)的，不予備案；對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩備案，待查清后再?zèng)Q定是否備案。

公示結(jié)果不影響聘用的，按規(guī)定并辦理聘用手續(xù)，并報(bào)市人社局備案，聘用通知下發(fā)后，擬聘用人員不在規(guī)定的期限內(nèi)到單位報(bào)到上班并轉(zhuǎn)遞檔案的（懷孕未完成體檢的除外），視為自動(dòng)放棄聘用資格。

2.本次公開(kāi)招聘聘用人員服務(wù)期限不少于5周年，考生報(bào)名即視為接受服務(wù)期要求，須嚴(yán)格遵從最低服務(wù)年限的相關(guān)要求。期間，可按當(dāng)?shù)厝耸鹿芾硪?guī)定報(bào)考本縣公務(wù)員。服務(wù)期內(nèi)縣（市、區(qū)）事業(yè)單位聘用人員可按有關(guān)規(guī)定在本縣（市、區(qū)）事業(yè)單位間交流。

3.正式聘用人員按《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》等規(guī)定實(shí)行試用期制度（初次就業(yè)人員試用期為12個(gè)月），試用期包括在聘用合同期內(nèi)。

試用期滿合格的予以正式聘用，不合格的取消聘用。正式聘用人員納入事業(yè)編制管理。

五、其他事項(xiàng)

（一）報(bào)考人員材料信息要全面、真實(shí)、準(zhǔn)確。對(duì)提供虛假材料的，偽造、更改有關(guān)證件、材料、信息騙取報(bào)名資格的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試或聘用資格。

（二）招聘過(guò)程中違反事業(yè)單位公開(kāi)招聘規(guī)定的考生及工作人員按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)處理辦法》（人社部令第35號(hào)）予以處理。